근로자성4 프리랜서도 근로자일 수 있다? 근로자성 인정 기준 총정리 프리랜서도 퇴직금이나 해고 보호를 받을 수 있을까요? 핵심은 '근로자성' 인정 여부입니다. 실제 판례에서 인정한 기준과 사례를 중심으로 근로자성 판단 요소를 정리해드립니다.‘프리랜서’로 일한다고 해서무조건 퇴직금이나 해고 보호를 못 받는 건 아닙니다.계약서에는 ‘프리랜서’라고 적혀 있어도,실제로는 ‘근로자’로 인정받아 퇴직금과 각종 권리를 인정받은 사례들이 많아요.그 핵심은 바로 **‘근로자성’**입니다.✔ 근로자성이란?법적으로 근로자란**“직업의 종류와 관계없이 임금을 목적으로 사용자에게 종속되어 근로를 제공하는 자”**를 의미합니다.즉, 외형상 ‘프리랜서’ 계약을 맺었더라도실제 일하는 방식이 근로자처럼 보인다면, 법적으로도 ‘근로자’로 인정될 수 있는 거예요.✔ 근로자성 판단 기준 7가지법원과 고용노.. 2025. 4. 3. 프리랜서도 퇴직금을 받을 수 있을까? 근로자성 인정 기준부터 따져보세요 프리랜서는 퇴직금을 받을 수 있을까요? 근로기준법 적용 여부와 ‘근로자성’ 인정 조건, 실제 사례를 통해 프리랜서의 퇴직금 가능성을 자세히 살펴봅니다.프리랜서로 몇 년째 일했는데,막상 일을 그만두려니 퇴직금이 마음에 걸리시나요?회사원은 퇴직금이 당연히 주어지지만,프리랜서도 퇴직금을 받을 수 있는지는 여전히 많은 분들이 헷갈려 하세요.오늘은 이 궁금증을 법적 기준과 실제 사례를 중심으로 풀어드릴게요.✔ 프리랜서는 원칙적으로 퇴직금을 못 받는다?네, 원칙적으로는 그렇습니다.프리랜서는 ‘개인사업자’의 개념으로, 근로기준법상 근로자에 해당하지 않기 때문이에요.하지만 여기서 끝이 아닙니다.실제로는 ‘프리랜서’로 계약을 했더라도, 실제 근무 형태가 ‘근로자’처럼 일했다면 퇴직금이 인정될 수 있어요.✔ 핵심은 ‘근로.. 2025. 4. 3. 프리랜서도 퇴직금을 받을 수 있을까? 퇴직금 계산 기준과 실제 사례 정리 프리랜서도 퇴직금을 받을 수 있는지, 가능 조건과 계산 기준, 관련 사례를 상세히 정리했습니다. 프리랜서는 근로자가 아니기 때문에 퇴직금을 못 받는다고 알고 계신 분들이 많습니다. 하지만 실제로는 경우에 따라 퇴직금이 지급되는 사례도 존재합니다.핵심은 바로 **"근로자성 인정 여부"**입니다. ✨ 프리랜서도 퇴직금을 받을 수 있는 조건퇴직금은 근로기준법상 '근로자'로 인정될 때 지급받을 수 있습니다. 프리랜서 계약을 맺었더라도, 실제 업무 내용이 근로자와 유사하다면 퇴직금 대상이 될 수 있습니다.다음 조건이 해당된다면 근로자로 판단될 가능성이 높습니다:정해진 시간에 출퇴근하며 일한다사용자의 지휘감독 아래 일한다월급처럼 일정한 급여를 받는다업무 내용과 방식이 정해져 있다이런 조건이 충족되면 명목이 프리.. 2025. 3. 28. 대학원생은 근로기준법 적용을 받지 못하나? 개정안 핵심 요약과 근로자성 쟁점 정리 대학원생은 근로기준법 적용이 가능한지, 어떤 기준으로 판단하는지, 실제 사례와 함께 알기 쉽게 알려드립니다.대학원생으로 지내다 보면 연구실 업무, 조교 활동 등 학교에서의 다양한 업무를 수행하게 됩니다.이 과정에서 때로는 일하는 시간과 역할이 일반적인 근로자와 크게 다르지 않다고 느껴질 때가 있는데요.그렇다면 대학원생은 근로기준법으로 보호받을 수 있을까요? 오늘은 많은 대학원생이 궁금해하는 내용을 명확히 정리해 드리겠습니다. 대학원생 근로기준법 적용 가능할까?결론부터 말씀드리면, 모든 대학원생이 근로기준법을 적용받는 건 아닙니디만, 특정 요건을 충족할 경우 법적 보호가 가능합니다.중요한 것은 '대학원생이면서 동시에 근로자로 인정될 수 있는지 여부'입니다.이러한 경우를 '근로자성'이라고 하는데요.근로자성이.. 2024. 5. 11. 이전 1 다음
